|
Nieuwe zingeving
Ik heb het traject als zeer positief ervaren en in korte tijd belangrijke resultaten gehaald. De aanpak van Jeannine is bij uitstek gericht op het vermogen om zelf verandering te brengen in de situatie. Met behulp van enkele simpele technieken lukte het al snel om anders met probleempunten om te gaan. Vanuit de ruimte die dat vooral mentaal voor mij creëerde, kon ik de rust vinden om na te denken hoe ik mijn werk weer interessant kon maken door nieuwe zingeving, uitdagingen en groeimogelijkheden te creëren. Ik heb geleerd dat mijn onvrede met mijn werk niet zozeer voortkwam uit het aantal overuren dat ik maakte maar vooral uit de zingeving die ik er uit put. Ruimte
Door het coachtraject zijn mijn kaders verruimd. Ik ben er in gaan geloven dat ik kan veranderen en zie ontwikkeling. Ik heb meer ruimte gecreëerd voor mezelf én mijn medewerkers door meer te delegeren en meer vertrouwen te hebben in mijn medewerkers. Stevigheid
Het coachtraject heeft mij stevigheid opgeleverd! Van een situatie waarin ik niet sterk in mijn schoenen stond en twijfelde aan mezelf, naar handelen vanuit kracht. Ik denk nu bewuster vooraf na over in te zetten strategieën, speel met verschillende vormen en kijk wat het effect is. Ik leg verantwoordelijkheden waar ze horen. De manier waarop je vragen stelde vond ik prettig confronterend, vriendelijk en losjes kwam je wel tot de kern. Bijzonder goed en bijzonder deskundig. Knap om in het begin de goede toon en de goede oefeningen te vinden en vanuit die basis rustig verder te bouwen. Minder aannames
Na vier gesprekken merk ik dat ik meer uitleg, ik doe minder aannames en ga er niet meer van uit dat de ander me wel begrijpt. Ik ben assertiever geworden en heb meer zelfvertrouwen, ook neem ik meer verantwoordelijkheid om problemen zelf op te lossen.
|
Meer artikelen...
